Der Arbeitsmarkt braucht Mütter! Das ist eine Grundwahrheit.
Ich kenne Mütter, die arbeiten gehen und sich vor/nach der Arbeit um Kinder, Partnerschaft, Haushalt, Hobbys kümmern. So hatte ich mir das auch vorgestellt. Welcher Arbeitgeber kann es sich schon leisten, auf motivierte, qualifizierte Organisationstalente zu verzichten, nur weil sie Kinder haben?